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Veröffentlicht: 2026-01-02
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Dr. med. Felix Nensa - Wie viele Patienten sterben am Datenschutz? Wie „German Angst“ den Einsatz von KI in der Medizin ausbremst

Dr. med. Felix Nensa - Wie viele Patienten sterben am Datenschutz? Wie „German Angst“ den Einsatz von KI in der Medizin ausbremst

Prof. Dr. Felix Nensa nimmt uns mit in den klinischen Alltag der Radiologie – und zeigt, wo Künstliche Intelligenz heute schon echten Nutzen stiftet: nicht als spektakulärer Diagnose-Zauber, sondern als präziser Helfer bei Routineaufgaben, Vermessu
Länge: 44:21
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Prof. Dr. Felix Nensa nimmt uns mit in den klinischen Alltag der Radiologie – und zeigt, wo Künstliche Intelligenz heute schon echten Nutzen stiftet: nicht als spektakulärer Diagnose-Zauber, sondern als präziser Helfer bei Routineaufgaben, Vermessung und Verlaufsbeurteilung von Tumorerkrankungen.
Er erklärt, warum KI Radiologen vor allem Zeit zurückgeben, Prozesse objektiver machen und Versorgung verbessern – und weshalb Deutschland trotzdem Gefahr läuft, diese Chancen zu verspielen.
Ein Gespräch über den verantwortungsvollen Umgang mit Gesundheitsdaten, überzogene Datenschutzängste, regulatorische Bremsklötze und die Frage, warum wir Risiken diskutieren, aber den Nutzen zu selten erklären.
Oder anders gesagt: Warum „German Angst“ im Gesundheitswesen nicht nur Innovation hemmt – sondern am Ende auch Patienten schadet.
--- LINKS: 🔗 Dr. med. Felix Nensa: https://www.linkedin.com/in/felix-nensa-30a37b129/🔗 HHC-Website: https://huberhc.com/ 🔗 Andreas: https://www.linkedin.com/in/andreas-daniel-huber-97b3b412b/ ---
Folgen-ID: 1000743511375
GUID: 3051e76f-9810-4454-98f6-eb9b1557ec03
Erscheinungs­datum: 2.1.2026, 13:52:27

Beschreibung

LEADING HEALTH – der Zukunftspodcast für Transformation, Leadership und Innovation im Gesundheitswesen.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Andreas Daniel Huber Podcast spricht deshalb mit Leadern aus der Gesundheitsbranche darüber, wie Führung, Kultur und Talente das Fundament für die Transformation im Gesundheitswesen bilden. Welche Skills Unternehmen brauchen, um den Wandel zu meistern. Welche Chancen und Risiken KI für Arbeitgeber und Arbeitnehmer bringt und wie eine Arbeitskultur gelingt, die positiv auf Veränderung reagiert.
Praxisnah, auf den Punkt und immer mit einer Prise Neugier.
Andreas ist mit seiner Personalberatung Huber Huber Human Capital auf die Beratung von Klienten und Kandidaten im Bereich Digital Health, Unternehmensberatung, Strategie, Business Development und Inhouse Consulting spezialisiert. Getreu dem Claim „perfect fit“ strebt er mit seinem Team an, den richtigen Menschen auf die passende Position zu vermitteln. Dabei liegt unser Fokus auf den Branchen Health-Care, Digital Health, Pharma und MedTech.

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